สำนักงานแรงงานในประเทศมาเลเซียได้รับแจ้งคนงานนวดแผนไทย (จ. ลำปาง) ถูกเจ้าหน้าที่สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองสนามบิน LCCT จับกุมขณะผ่านด่านฯ เพื่อเดินทางกลับประเทศไทยเป็นการชั่วคราว  เนื่องจากพบว่าเอกสารการอนุญาตทำงาน (Employment Pass) ในหนังสือเดินทางเป็นของปลอม
            จากการตรวจสอบกับนายจ้าง เจ้าของบริษัท Rainforest Health Enterprise แจ้งว่าบริษัทฯ ได้ว่าจ้างให้ตัวแทนชื่อ Najwa Outsourcing Sdn. Bhd. เป็นผู้ดำเนินการขออนุญาตการจ้างงาน โดยเข้าใจและเชื่อว่าเอกสารการจ้างงานของพนักงานเป็นของจริง เพราะได้เคยไปติดต่อกับเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองปุตราจายา โดยตรงด้วย และเมื่อเกิดปัญหาดังกล่าว ตนจึงได้ไปแจ้งความที่สถานีตำรวจ Subang Jaya ไว้เป็นหลักฐาน
            คนงานไทยดังกล่าวได้ถูกขังที่เรือนจำหญิง Kajang เป็นเวลา 18 วันและศาลได้พิจารณาคดีและสั่งให้เสียค่าปรับ เป็นเงินจำนวน 17,000 ริงกิต (ประมาณ 170,000 บาท) ประกอบด้วยค่าปรับกรณีอยู่เกินกำหนด จำนวน 10,000 ริงกิต และค่าปรับอีก 7,000 ริงกิต สำหรับกรณีใบอนุญาตทำงานปลอมนายจ้างรับผิดชอบเป็นผู้เสียค่าปรับ  ขณะนี้คนงานได้เดินทางกลับประเทศไทยแล้วเมื่อวันที่ 17 พฤศจิกายน 2553  อย่างไรก็ตาม ยังมีคนงานไทยของบริษัทฯ อีก 3 คนที่จะประสบปัญหาในลักษณะเดียวกัน ซึ่งบริษัทฯ แจ้งว่ากำลังเตรียมการจะเจรจากับสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองมาเลเซีย เพื่อขอเสียค่าปรับกรณีอยู่เกินกำหนด และจะส่งกลับประเทศไทยต่อไป
            ข้อสังเกตจากปัญหาดังกล่าว น่าจะเกิดจากกรณีที่ในช่วงหลังทางการมาเลเซียยังไม่อนุมัติโควต้าการจ้างงานสำหรับสาขาพนักงานนวด  จึงทำให้บริษัทนายจ้างไปว่าจ้างผู้อื่นดำเนินการโดยเสียค่าใช้จ่าย และมีความเข้าใจเองว่าเอกสารการจ้างงานของคนงานไทยถูกต้อง แต่ในที่สุดเมื่อถูกตรวจสอบ ก็พบว่าเอกสารดังกล่าวเป็นของปลอม ทำให้คนงานมีความผิด ถูกกักขัง และถูกปรับเป็นจำนวนเงินในอัตราที่สูง  ดังนั้น สำนักงานแรงงานในประเทศมาเลเซียจึงขอประชาสัมพันธ์ เพื่อเป็นการย้ำเตือนอีกครั้งหนึ่งสำหรับพนักงานนวดไทยที่ต้องการมาทำงานในประเทศมาเลเซียได้ทราบว่าขณะนี้ทางการมาเลเซียยังคงระงับโควต้าสำหรับตำแหน่งงานประเภทนี้ ซึ่งหากยังจะเข้าไปทำงาน ก็จะเป็นการทำงานที่ไม่ถูกกฏหมาย และอาจเกิดปัญหาเช่นเดียวกับกรณีนี้